Конкурс «Поколение «Ангстрем»
Растим ярких представителей своего поколения.
Проекты

Конкурс студенческих работ «Поколение «Ангстрем»

Руководитель
Татьяна Колмыкова
Старт проекта
2002

О проекте

Социальный проект нашей компании под названием «Поколение «Ангстрем» – это ежегодный конкурс студенческих работ, в котором могут участвовать студенты, магистры, аспиранты высших учебных заведений города Воронеж. Итогом конкурса становится приглашение лучших на стажировку в компанию и возможное дальнейшее карьерное продвижение.

История создания

В своем бурном развитии группа компаний «Ангстрем» давно вышла за пределы Воронежа, задавая стандарты развития мебельной отрасли. Поэтому для компании важно быть на одной волне с прогрессивной молодежью. Поддержка студенчества, помощь в профессиональном самоопределении и содействие в поиске достойной и, что немаловажно, интересной работы – вот для чего мы запустили ежегодный конкурс «Поколение «Ангстрем».

    Цели и задачи

    • Привлечение перспективной талантливой молодежи к проявлению своих способностей в области бизнеса, культуры, общественной жизни.

    • Трудоустройство самой успешной части конкурсантов на предприятия холдинга «Ангстрем».

    • Становление и развитие новых направлений деятельности компании. Поиск и подбор интересных инвестиционных и социальных проектов.

    • Поддержание имиджа компании «Ангстрем» как социально активной, ориентированной на динамичное развитие, способствующей просвещению и развитию молодежи.

    Структура проекта

    1. Определение концепции конкурса и форм участия в нём.

    2. Организационная работа с высшими учебными заведениями, информирование студентов.

    3. Проведение встреч (лекций) со студентами и преподавателями.

    4. Приём конкурсных работ.

    5. Создание конкурсной комиссии.

    6. Проверка конкурсных работ и подведение итогов.

    7. Награждение победителей конкурса. Приглашение на оплачиваемую стажировку.

    8. Стажировка победителей конкурса в компании «Ангстрем» с возможным дальнейшим трудоустройством.

    9. Поддержка коммуникаций и информирование участников проекта через электронную почту и группу ВКонтакте.

    Количество конкурсантов
    541
    Прошедших стажировку
    76
    Принятых на работу
    39
    Проект

    Конкурс студенческих работ «Поколение «Ангстрем»

    generation.angstrem.org
    Перейти на сайт проекта